欢迎访问福建自考网！本站为考生提供福建自考信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以福建教育考试院www.eeafj.cn为准。
    下载APP

    城市:
    自考系统:

    福建自考网> 试题题库列表页> 管理者应当接纳冲突，适当控制和利用冲突，倡导这种理念的

    高频题库

    卷面总分：分     试卷年份：    是否有答案：有   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    管理者应当接纳冲突，适当控制和利用冲突，倡导这种理念的

    • A、传统观念
    • B、人际关系观念
    • C、组织发展观念
    • D、相互作用观念
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

    通过修改甚至推翻组织文化原有价值理念来创建组织新文化的组织文化制度创新方式属于

    • A、渐进式创新
    • B、突变式创新
    • C、存量式创新
    • D、增量式创新

    在知觉过程中，人们往往根据过去的经验对当前的知觉对象进行解释并作出最为合理的说明，使其具有一定的意义，这样的特性是知觉

    • A、整体性
    • B、恒常性
    • C、选择性
    • D、理解性

    （名解）控制幅度

    热门相关试卷
    密押卷（一）

    #总分：100分#

    2020年8月组织行为学试卷真题

    #总分：100分#

    2013年7月组织行为学试卷答案

    #总分：100分#

    2015年10月组织行为学试卷真题

    #总分：100分#

    第六章 练习题

    #总分：100分#

    2022年4月组织行为学

    #总分：100分#

    热门专业
    1
    行政管理
    2
    工商管理
    3
    市场营销
    4
    小学教育
    5
    新闻学
    6
    商务英语
    7
    汉语言文学
    8
    计算机科学与技术
    9
    网络工程
    10
    药学

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习

    友情链接 申请本站链接 合作伙伴友情链接
    福建师范大学 | 华侨大学 | 福建医科大学 | 福州大学 | 集美大学 | 福建农林大学 | 闽西职业技术学院 | 福建中医药大学 | 中国传媒大学 | 福建理工大学 | 闽南师范大学 | 南京农业大学 | 西南交通大学 |

    福建自考 | 福建自考网 | 福建自考准考证打印 | 福建自考教材购买 | 福建自考报名网址 | 福建自考大专 | 福建自考本科 | 联系我们 | 网站地图 | 地图路径 |
    Copyright 2012-2026 福建自考网 www.fjeb.cn All Rights Reserved.
    声明：本站为福建自学考试民间交流网站，近期自学考试动态请各位考生以省教育考试院、各地区自考办通知为准。
    本站地址：福州市鼓楼区五一北路129号榕城商贸中心1102  咨询电话：0591-87666380  合作洽谈：0591-87666380 祝老师
      版权所有：福州传爱网络科技有限公司 ICP证：闽ICP备19017379号-9

    闽公网安备35010202001304号

    本站部分文字及图片均来自于网络，如侵犯到您的权益，请及时拨打电话或者发送邮件，我们会尽快处理 投诉中心 |  法律顾问：刘律师