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    福建自考网> 试题题库列表页> （论述）官僚制组织的人事行政具有的特征

    00323 西方行政学说史（闽）高频200题

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    （论述）官僚制组织的人事行政具有的特征

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    一种没有固定形态的、密度经常变化的集合体是不确定的和没有固定结构的，没有确定分支机构的组织形态是

    • A、非正式组织
    • B、正式组织
    • C、社群组织
    • D、协会

    在菲德勒的权变领导模式中，领导者在高度控制或低度控制的领导情势下绩效最佳的模式被称为是

    • A、关系导向型
    • B、交易型领导模式
    • C、任务导向型
    • D、变革型领导模式

    20世纪以来，西方的领导科学研究的第一阶段是

    • A、领导者特质研究阶段
    • B、权变理论阶段
    • C、领导者行为研究阶段
    • D、变革型领导理论阶段
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