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    00323 西方行政学说史(闽)高频200题

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    组织影响力的构成因素有

    • A、权威
    • B、沟通
    • C、训练
    • D、效率准则
    • E、组织认同
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    简述刺激性的工资报酬制度的主要内容

    在“合理化—合法化组织”中,权威的基础是组织内部的各种规则,人们对权威的服从是由于有了依法建立的

    • A、综合体系
    • B、横向体系
    • C、等级体系
    • D、合作体系

    威尔逊的行政监督思想主要是通过他对()与行政管理之间关系所进行的分析而得到阐述的。

    • A、社会结构
    • B、公共舆论
    • C、政治制度
    • D、社会性质

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