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第八章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

20

期望理论属于（）

A、过程型激励理论
B、行为改造型激励理论
C、内容型激励理论
D、自成一体型激励理论

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某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月50％的奖金，自此规定出台后，员工迟到现象基本消除，这种激励属于()

A、正强化
B、负强化
C、惩罚
D、消退

麦克利兰的成就需要理论把人的社会需要划分为()

A、成就需要
B、安全需要
C、生存需要
D、权力需要
E、社交需要

通过对某种行为予以鼓励、肯定、奖赏，使之更加频繁发生的强化方式是

A、正强化
B、消退
C、负强化
D、惩罚

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